КОМПАНИЯУСЛУГИ И СЕРВИСЫРЕШЕНИЯ ДЛЯ БИЗНЕСА
КОЛЛЕКТИВФИЛИАЛЫ И ОТДЕЛЕНИЯПРЕСС-ЦЕНТРКОНТАКТЫ

8-800-2005-888

Работники предприятия имеют право на негосударственное пенсионное обеспечение. Целью программы является повышение социальной защищенности работников предприятия после завершения трудовой деятельности.

Приглашаем стать участниками программы Негосударственного Пенсионного Обеспечения всех работников, достигших возраста 35 лет и работающих на Предприятии 3 года и более.

Финансирование – полностью за счет средств Предприятия!

Работники НЕ производят отчислений на негосударственную пенсию.

Корпоративная пенсия ФГУП «Почта России» - реальный способ повысить свое благосостояние после выхода на заслуженный отдых.

Получателями негосударственной пенсии к настоящему времени стали уже более 3500 бывших работников.

Предприятие думает о Вашем будущем!

Присоединяйтесь!

Справочно:

Правоотношения в области негосударственного пенсионного обеспечения регулируются Положением о негосударственном пенсионном обеспечении работников ФГУП «Почта России», утвержденным 29.01.2010 № 3.1-31/2-нд (с изменениями, внесенными приказом предприятия от 25.05.2010 № 161-п).

ФГУП «Почта России» перечисляет в пользу участников программы регулярные пенсионные взносы, за счет которых впоследствии им будет выплачиваться негосударственная пенсия.